En la versión 2022 participarán más de 160 pequeñas, medianas y grandes empresas, nacionales y representantes de Canadá, Finlandia, Brasil, España y Suiza.
María Eliana Jofré se atrevió a innovar en el rubro apícola creando su emprendimiento Pupa Miel, ubicado en la localidad de La Huayca, lugar donde el subsecretario de Agricultura, José Guajardo Reyes, visitó para conocer y promover el desarrollo de la apicultura en esta zona del país.
Codelco avanza hacia la carbono neutralidad en 2050 con la prueba industrial de este equipo que evita el consumo de 160 mil litros de diésel en un año de operación, lo que se traduce en 433 toneladas menos de GEI (gases de efecto invernadero) liberados a la atmósfera.
Lo acompañan en la Mesa Directiva Nacional Jacqueline Gálvez González, Alfredo Echavarría Figueroa y Claudio Cerda Herreros. El expresidente de Valparaíso, Marcelo Pardo, en tanto, fue electo director zonal.
Ronda de negocios Latinoamérica Conectada, en la que participaron 380 empresas y emprendimientos de 10 países, se enmarcó en la conmemoración de los 10 años de Sistema B en la región, abriendo oportunidades para extender modelos de negocios de triple impacto.
El reajuste polinómico impactará al 82% de las empresas que hoy tienen contratos con el ministerio, abarcando un universo potencial de 436 empresas, estimándose proteger cerca de 30 mil empleos en todo el país.
El próximo 21 de noviembre es el último día para postular al Programa de Liderazgo Colectivo de Fundación Enseña Chile, una iniciativa presente en 11 regiones del país y cuyo fin es que niñas y niños reciban educación de calidad.
En la apertura de la Conferencia Internacional Copper 2022, donde además señaló “que valoramos las instancias de reunión en torno al desarrollo de la industria minera y, especialmente, en temáticas relacionadas al cobre”.
China se posiciona por primera vez como el mayor destino de las ventas al exterior de las pequeñas y medianas empresas del país. Entre los desafíos pendientes está el recuperar el número de Pymes exportadoras, que bajaron a 4.226 en el periodo 2019-2021.
El directorio de la estatal ha puesto especial énfasis en los temas de Diversidad & Inclusión con el objetivo de superar las brechas y la subrepresentación de la mujer en la empresa más importante del país.