La Comisión Mujeres de la CChC Calama reunió a una profesional del Hospital del Cobre y a una sobreviviente de cáncer de mama. Sus experiencias pusieron el foco en la detección temprana, el autocuidado y el acompañamiento
Sección: Mundo Mujer
Más de cien estudiantes participaron en un encuentro con ejecutivas y profesionales de la actividad portuaria. Las expositoras compartieron sus trayectorias, abordaron estereotipos y anunciaron una alianza para acercar la industria a establecimientos educacionales de la zona.
El informe GEM 2025 advierte una paradoja en Antofagasta: aumenta la actividad de mujeres que inician negocios propios, pero sigue siendo reducida la presencia de emprendedoras establecidas. La gestión empresarial, el financiamiento y las redes siguen pendientes.
La Asociación Nacional de Mujeres Periodistas reconoció a la jefa de información de EL PAÍS en Chile por 25 años de trayectoria. La galardonada compartió el reconocimiento con sus colegas y destacó la importancia del liderazgo femenino.
La oficial integrará el Alto Mando 2027 y asumirá la Dirección de Finanzas después de 32 años de servicio. Su ascenso a general de brigada establece un precedente en la institución y reconoce una trayectoria profesional consolidada..
Encuentro reunirá en enero de 2027 a investigadores, académicos y estudiantes, mientras cifras oficiales muestran que la participación femenina sigue limitada en investigación, doctorados y espacios de decisión dentro del sistema científico y tecnológico nacional chileno.
La farmacéutica obtuvo por cuarto año consecutivo el primer lugar de Great Place To Work entre empresas de 251 a 1.000 colaboradores. En Chile, las mujeres representan 58% de la dotación y 46% ocupa posiciones de liderazgo.
O’Higgins encabeza el desempleo femenino con 13,2%, mientras Ñuble, Valparaíso y Biobío también superan el 11%. Los nuevos datos del INE muestran además fuertes brechas regionales en participación e informalidad, pese al leve avance del empleo femenino.
La vicepresidenta y fundadora de Unión Emprendedora analiza por qué el aumento del emprendimiento femenino todavía no se traduce en empresas consolidadas y plantea que el próximo salto está en escalar, acumular patrimonio y acceder a decisiones.
Desde la minería y la energía hasta el retail, las telecomunicaciones y las finanzas, mujeres ocupan posiciones desde donde administran inversiones, empleo, infraestructura y capital, aunque siguen siendo minoría en los espacios empresariales de decisión en Chile.