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Gremios

Asociación de Industriales de Iquique realiza con éxito el 2° Encuentro Empresarial Multisectorial B2B

Por Poder y LiderazgoLunes, 2 de Diciembre de 2024Actualizado:Lunes, 2 de Diciembre de 2024Sin Comentarios4 Minutos de Lectura
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Iniciativa reunió a empresas mandantes y proveedoras de la región de Tarapacá


Con la participación de 140 empresas proveedoras de la región, 18 empresas mandantes y cerca de mil reuniones efectuadas en el marco de ambas Ruedas de Negocios, culminó el 2do Encuentro Empresarial Multisectorial B2B.

El evento, organizado por la Asociación de Industriales de Iquique y el Tamarugal (AII), en colaboración con las empresas ZOFRI S.A., Teck Quebrada Blanca, Collahuasi, SQM Yodo Nutrición Vegetal y BHP, que se desarrolló durante dos jornadas en el Salón Raúl Cámara del Centro de Convenciones de ZOFRI.

El encuentro gremial comenzó con la presentación del gerente general de la Corporación de Bienes de Capital (CBC) y director de ZOFRI S.A., Orlando Castillo, con la exposición titulada “Panorama Nacional de Proyectos de Inversión para el Quinquenio 2024 – 2028”.

En esta presentación, destacó especialmente la cartera de inversiones anunciada por el catastro de la CBC para la región de Tarapacá en el período señalado, con un volumen de inversiones anunciadas que superará los US$3 mil millones durante los próximos cinco años.

“En términos generales, hay buenas noticias para la región de Tarapacá, porque en plan de inversiones para los próximos cinco años, Tarapacá está en el primer cuartil de inversión del país, fundamentalmente impulsada por proyectos de minería y también de energía. Pero también se generan no sólo oportunidades a nivel local, sino también circundante. Entregamos información con respecto a lo que estará pasando en Antofagasta para los próximos cinco años, y donde también se podrían generar oportunidades para los empresarios de Tarapacá. Eso, obviamente, con el encadenamiento que tiene con los otros sectores, capacitación, servicios, nos permite prever un buen dinamismo para los próximos años”, indicó Castillo.

Posteriormente, se realizó la primera de dos rondas de ruedas de negocios, entre los más de 140 proveedores inscritos y las 18 empresas mandantes más relevantes de la región.


Ruedas de Negocios

Respecto de la participación de empresas proveedoras de la región registrada en ambas jornadas del Encuentro Empresarial y sus Ruedas de Negocios, el gerente general de la AII, Marcos Gómez, comentó que el gremio ve con especial satisfacción el alto grado de interés que generan este tipo de instancias entre sus asociados y entre las empresas regionales.

“Nuestros socios y las empresas regionales, en general, conocen estas ruedas de negocios, saben lo efectivas que son y, por lo mismo, existe un gran interés por inscribirse y participar”, sostuvo Gómez.

Asimismo, el gerente gremial informó que, movidos por el enorme interés que le han manifestado las empresas, “estamos buscando la oportunidad para, en el menor plazo posible, repetir este encuentro, el cual, finalmente, se traduce en oportunidades de negocios para nuestros socios y para la gran cadena de proveedores locales, con el enorme beneficio que ello implica para el ecosistema productivo de la región”, concluyó.


Ley de Cumplimiento Tributario

En la apertura de la segunda jornada, expuso el director Regional de la Tesorería General de la República, Álvaro Villablanca, quien presentó el tema “Aspectos relevantes de la Ley 21.713 de cumplimiento tributario que incide a la Tesorería General de la República y la bonificación a la mano de obra”.

“Nosotros abordamos dos temas. Primero, algunos aspectos de la Ley 21.713 de cumplimiento tributario en relación a las nuevas facultades que tiene la Tesorería en el procedimiento de cobro, y por otra parte el convenio a 48 meses sin intereses, que es una posibilidad que tienen los contribuyentes de deudas giradas hasta el 31 de diciembre del 2023, cuyo beneficio vence este 21 de marzo. También vimos la bonificación de mano de obra para trabajadores contratados de forma permanente en la región, que es un beneficio que entrega la Tesorería a aquellos empleadores que tienen estos trabajadores”, explicó Villablanca.

Asimismo, el director regional señaló que es sumamente relevante que las empresas conozcan estos antecedentes, porque hay empresas que tienen deuda morosa, deuda antigua, que tienen esta posibilidad de acceder a un convenio sin interés, que son facultades extraordinarias, que no siempre son otorgadas. “Por otra parte, la bonificación de mano de obra es un beneficio que, en esta región, pone 24 mil millones de pesos a empleadores, lo que significa el dinamismo de la economía regional”.


 

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